Задачи

• Заполнение, учет и хранение трудовых книжек
• Ведение участка приема сотрудников
• Разбор и хранение кадровой документации в архиве компании
• Консультирование сотрудников по вопросам кадрового делопроизводства

• Изучение отдельных вопросов в законодательстве

• Участие в HR-проектах, в том, числе по оптимизации и автоматизации КДП

Что мы ждем от кандидата

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 6 месяцев
• Ответственность, внимательность к деталям, готовность к работе с большим объемом информации
• Знание трудового законодательства
• Грамотная устная и письменная речь
• Знание 1С на начальном уровне

Мы предлагаем

• Работу в офисе у метро «Водный стадион». График работы — гибридный
• Платформу обучения и развития «Т-Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких
• Бесплатный фитнес-зал в офисе или частичную компенсацию затрат на спорт. В фитнес-зале оборудованы зоны по разным направлениям. Можно заниматься самостоятельно или присоединиться к групповым занятиям с тренером
• Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка
• Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
• Три дополнительных дня отпуска в год
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Контактная информация доступна авторизованным пользователям