Вакансия: | Менеджер по подбору и адаптации персонала | |
Работодатель: | OLDOS | |
Обновлено: | 29.07.2024 08:53:30 | |
Регион: | Москва | |
Опыт работы: | От 3 до 6 лет | |
Оплата: | От 100000 До 120000 RUR | |
Тип занятости: | Полная занятость | |
Описание: | Обязанности:
Требования: Знание современных источников, инструментов, политик и процедур в области подбора персонала. Нацеленность на результат, способность работать в команде, высокий уровень коммуникаций, желание работать и достигать результатов. Позитивный взгляд и хороший уровень самоорганизации. Опыт работы от 3-х лет в области рекрутинга. Желание развиться, получать новые навыки и приносить результат. Условия: Работа в стабильной компании. Официальное трудоустройство, в соответствии с ТК РФ. График работы: 5/2, с 9 до 18, возможен гибридный график работы (с удаленными днями). Офис компании расположен в пешей доступности от станции метро «Жулебино». Скидки на товары компании, оплата мобильной связи. Возможность профессионального и карьерного развития. Зарплата, состоящая из фиксированной и бонусной части. |
Контактная информация доступна авторизованным пользователям |
Вакансия: | Э'лайт сервис |
Работодатель: | |
Регион: | Москва |
Оплата: | ЗП не указана |