| Описание: |
Привет, меня зовут Юлия и я - рекрутер Business Booster Marketing Company! Наше подразделение входит в бизнес-акселератор Business Booster и состоит из 90 крутых специалистов со всего мира, ведь мы работаем только дистанционно. В прошлом году наша команда пополнилась крутыми специалистами, что позволило филиалу справиться со всеми сложностями года и достигнуть цели, которые были нами поставлены, а в этом году мы хотим перевыполнить план прошлого года! И это не просто цель, у нас есть прописанный пошаговый план, четкий расчет, и мы понимаем, что необходимо для того, чтобы достигнуть такой результат. Именно поэтому мы сейчас ищем проактивных, уверенных, квалифицированных профессионалов своей области, чтобы реализовать как потенциал филиала, так и самим повысить компетентность и прокачать свои скиллы. Ищем креативного и опытного SMM-специалиста для управления нашими telegram-каналами. Вам понадобятся навыки копирайтинга, смелые идеи и стремление развиваться вместе с нашей компанией. Если вы умеете привлекать и удерживать внимание аудитории, создавать увлекательный контент и анализировать результаты своей работы, присоединяйтесь к нашей команде! Итак, вам предстоит: - Составление контент-плана: создание и выполнение контент-планов для 2‑х telegram-каналов, улучшение текущих рубрик и создание новых форматов контента;
- Создание контента: создание оригинального контента для каналов, составление тех. заданий для авторов на создание контента, регулярный постинг контента согласно плану;
- Анализ конкурентов: изучение контента и стратегий конкурентов в telegram;
- Организация размещения рекламы: поиск и организация размещения гостевых рекламных постов в других telegram-каналах. Оценка эффективности рекламных размещений и подготовка отчетов;
- Взаимодействие с подписчиками: ответы на комментарии и сообщения, создание контента на основе обратной связи от подписчиков;
- Сбор и анализ аналитики: сбор показателей эффективности каналов, анализ данных и подготовка отчетов, предложения по улучшению каналов на основе анализа.
Мы сможем рассмотреть вашу кандидатуру, если: - Вы обладаете опытом работы SMM-менеджером в telegram от 1 года, который можете подтвердить кейсами;
- Вы разбираетесь в принципах продвижения личных экспертных блогов в соцсетях и работали с темами: бизнес, финансы, экономика, крипта, IT, AI;
- У вас есть базовые навыки копирайтинга и маркетинга;
- Вы имеете опыт закупки посевов в telegram-каналах;
- У вас есть опыт продвижения telegram-каналов, включая использование переливов и бесплатных методов;
- Вы понимаете, как анализировать и подбирать каналы для гостевых рекламных размещений;
- Дополнительным преимуществом будут пройденные курсы по SMM, копирайтингу и маркетингу.
Мы предлагаем: - Уровень дохода от 700$ (включая фиксированную ставку + бонус с привязкой к прибыли компании);
- Возможность работать из любой точки мира, где имеется стабильное качественное интернет-подключение;
- Гибкий формат работы на удаленной основе с полной загрузкой в рамках стандартного рабочего дня, который позволит вам балансировать между карьерой и личными обязанностями;
- Частичное возмещение стоимости обучения на групповых курсах английского языка (50%);
- Работа с интересным и уникальным premium-продуктом, направленным на поддержку предпринимателей в систематизации и масштабировании своего бизнеса;
- Возможности для профессионального роста и развития, включая индивидуальные обучающие программы и доступ к тренингам экспертов отрасли.
Важно отметить! Несмотря на то, что мы работаем в удаленном режиме, мы придерживаемся полного рабочего дня и ведем учет рабочего времени с помощью трекера. Если вы рассматриваете вопрос о возможности аутсорсинга с частичной занятостью, к сожалению, наша компания не поддерживает такой формат. У нас достаточно работы, и совмещение с другими проектами невозможно.
На этапе отбора присутствует небольшое тестовое задание, которое поможет вам понять насколько наша вакансия подойдет вам, а нам - ваши навыки!
Поэтому если вы не готовы на этапе трудоустройства похвастаться своими навыками, выполнив тестовое, то лучше не тратить время на отправку резюме. |
