Описание: |
Обязанности: - Проверка контрагентов
- Разработка форм стандартных договоров, проверка и корректировка существующих
-
соглашений, изменений, протоколов и иных документов, вытекающих из договоров или заключенных в связи с ними. Ведение реестра договоров Компании; -
корпоративная работа: внесение и полное юридическое оформление изменений в учредительные документы Компании, а также изменений данных ЕГРЮЛ, не связанных с внесением изменений в учредительные документы, работа с налоговой инспекцией по месту регистрации Компании; -
подготовка доверенностей; -
представление интересов Компании у третьих лиц, в том числе в государственных и правоохранительных органах, банках, подготовка писем, запросов, заявлений, регистрация сделок с недвижимостью; -
Подготовка документов и информации, относящихся к деятельности юридического отдела по запросам сотрудников Компании и третьих лиц; -
организация сертификации продукции Компании; -
консультирование работников Компании. -
анализ и обобщение изменений законодательства и информирование об этом руководителей структурных подразделений Компании, в случае влияния изменений на деятельность или правовое положение Компании. подготовка по требованию руководства Компании юридических заключений по поставленным вопросам; -
участие в проверках Компании надзорными (контролирующими) и правоохранительными органами. Требования: - опыт работы: не менее 2 лет.
- высшее образование по специальности «Юриспруденция». Гражданско-правовая специализация.
- знание английского языка приветствуется.
- сильные аналитические, организационные и коммуникативные навыки.
- способность работать в команде.
- стрессоустойчивость, ответственность, исполнительность.
- хорошее владение программами Word и Excel
- желание на 100% включиться в новый бизнес и выполнять достаточно сложную, но интересную работу, которая со временем может перерасти в самостоятельную должность
Условия: - своевременная достойная заработная плата
- доставка до работы корпоративным транспортом из г. Липецка
- возможность карьерного роста
- годовое премирование
|