Обязанности:

Обеспечивать обучение, коучинг сессии и семинары для отдела продаж.

мониторинг ключевых показателей эффективности, которые устанавливаются централизованно.

Осуществлять ежедневные, еженедельные инициативы по стимулированию продаж.

Следить за тем, чтобы члены команды имели необходимые навыки, целеустремленность и мотивацию для достижения согласованных плановых показателей по выручке.

· Максимально использовать передовые практики в рабочем процессе.

· Предоставлять точную и своевременную коммерческую информацию старшим по должности коллегам в форме сопоставимых прогнозов и отчетов по контрольным параметрам и KPI.

· Стремиться к постоянному личному и профессиональному развитию и внедрять культуру непрерывной оценки и повышения эффективности деятельности, приводящую к значительному ежегодному росту выручки.

· Сотрудничать с руководством и коллегами по вопросам реализации стратегических планов продаж, включая планирование потребности в персонале, разработку прогнозов и надежных подходов к привлечению, удержанию и росту числа клиентов.

Необходимые навыки и опыт:

Образование:

· Высшее образование.

Опыт работы:

опыт работы на аналогичных позициях в продажах от 3-х лет, либо на позиции тренинг менеджером от 3-х лет с опытом в продажах

владение англ яз - на уровне intermediate и выше

Условия:

Удаленный график 5/2, с 10.00 до 19.00 по мск

Возможность материального роста

Работа в компании с мировым именем

Контактная информация доступна авторизованным пользователям