Polaris – международный бренд бытовой техники, продукция которого соответствует высочайшим стандартам качества.

Ежегодно компания разрабатывает и запатентовывает инновационные решения, расширяющие функциональность бытовой техники.

Polaris зарекомендовал себя на рынке не только как передовой производитель, но и надежный работодатель.

Мы считаем, что основа успеха компании — это сотрудники.

В связи с активным ростом и развитием мы ищем профессионала своего дела на должность "Продакт – менеджер / Бренд – менеджер".

У нас Вы получите уверенность в завтрашнем дне и достойное отношение к Вам и Вашей работе.

Что нужно делать:

• Ведение всей цепочки от разработки товара до приема на склад;
• Стимулирование продаж в разных каналах сбыта;
• Формирование ассортимента и управление ассортиментом;
• Работа с поставщиками (Китай), контроль и управление поставками;
• Анализ и мониторинг рынка (цены, ассортимент, коммерческая политика и маркетинговая активность конкурентов);
• Переговоры с поставщиками и ключевыми клиентами;
• Ценообразование;
• Проведение обучения, презентаций;
• Контроль качества продукции.

Для нас важно:

• Высшее образование;
• Опыт работы Продакт-менеджером / Бренд-менеджером / Категорийным менеджером в крупной компании производителе бытовой техники от 2-х лет;
• Навык успешного взаимодействия с подразделениями внутри компании (отдел продаж, логистики, маркетинга);
• Опыт работы с китайскими фабриками, опыт взаимодействия, ведения переговоров (опыт работы в ВЭД и закупках как преимущество, понимание процессов вывоза товара, размещения заказов, контроля качества);
• Опыт управления ассортиментом (складские остатки, ценообразование, работа в каналах сбыта фуд-сети, розничные сети электроники и бытовой техники, маркет-плейсы, ритейл, e-com);
• Опыт запуска продуктов от идеи и анализа рынка до поставки товара на склад и управления процессами сбыта;
• Английский язык – от B1 (проведение переговоров);
• Excel – свободное владение (сводные таблицы);
• Сильные аналитические способности, умение работать с большим объёмом данных;
• Навыки проведения презентация на большую аудиторию;
• Готовность к командировкам в Китай несколько раз в год;
• Умение работать в режиме многозадачности и расставлять приоритеты;
• Высокая работоспособность;
• Проактивная позиция, работа на результат.

Что мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ;

• "Белая" заработная плата;

• Компенсация обедов;

• ДМС (оформляется после прохождения испытательного срока);

• Оплачиваемый отпуск (28 календарных дней);

• Оплачиваемый больничный;

• Корпоративный мероприятия и праздники;

• Подарки к Дню Рождения;

• Подарки сотрудникам и детям к Новому году;

• Скидки на продукцию;

• Обучение, тренинги (за счет компании);

• Командировки в Китай;
• Дружный коллектив;
• Карьерный рост.

Уважаемые кандидаты! В сопроводительном письме указывайте, пожалуйста, ваши финансовые ожидания.

Контактная информация доступна авторизованным пользователям