Обязанности:

• Оперативное руководство отделом
• Постановка задач сотрудникам, контроль их исполнения
• Участие в переговорах
• Обучение новых сотрудников
• Контроль за выполнением плана продаж отдела

Требования:

• Умение ставить планы, задачи и эффективно достигать поставленных целей
• Опыт управления персоналом в коммерческой медицине, продаж от 2-х лет
• Опыт работы в режиме многозадачности
• Аналитический и стратегический склад ума
• Высокий уровень ответственности

Условия:

• Заработная плата от 300 000, своевременные выплаты
• График работы и другие условия труда готовы обговорить на собеседовании индивидуально

Контактная информация доступна авторизованным пользователям