Вакансия: Региональный Директор (Омск, Новокузнецк)Орлянская Лариса Витальевна
Работодатель: Орлянская Лариса Витальевна
Обновлено: 31.07.2024 09:27:03
Регион: Омск
Опыт работы: От 3 до 6 лет
Оплата: От 120000 До 180000 RUR
Тип занятости: Полная занятость
Описание:

Мы «Белорусский Фирменный», и нам нужен ты!
Если ты умеешь управлять командой, видишь проблемы и решаешь их на лету, хочешь стать частью успешного бизнеса – читай дальше.

Что мы предлагаем:
• Зарплата: 120 000 ₽ - 180 000 ₽ на руки
• Место работы: Омск, проспект Карла Маркса, 85/1
• Занятость: Полная занятость, полный день
• Командировки: 1 раз в месяц в Новокузнецк
О нас:
• Мы развиваемся и растем
• В Омске у нас 9 магазинов, в Новокузнецке – 4
• У нас собственное производство полуфабрикатов, 2 распределительных центра, и всё работает как часы
Почему открыта вакансия?
• Мы быстро растем и нуждаемся в лидере, который поможет нам поддерживать высокий стандарт и двигаться дальше.
Что будешь делать:
• Руководить и вдохновлять: организовывать продажи и развивать магазины, чтобы они приносили максимум прибыли.
• Контролировать и улучшать: следить за качеством работы, проверять магазины, оптимизировать процессы.
• Управлять командами: помогать командам магазинов работать слаженно, создавать позитивную атмосферу и решать возникающие проблемы.
• Строить стратегию: разрабатывать и внедрять стратегии по продажам и продвижению, снижать издержки.
• Разрабатывать меры: внедрять мероприятия по выполнению задач и увеличению продаж, а также снижать издержек.
Кого мы ищем:
• Опытного профи: управленческий опыт от 5 лет, опыт в продуктовой рознице – обязательно.
• Тех, кто видит цель и идет к ней: аналитическое мышление, креативность, результаты.
• Честных и надежных: нам важны честность и порядочность.
• С рекомендациями: обязательно наличие рекомендаций.


Что мы предлагаем взамен:
• Удобство и комфорт: современный офис, дружная и профессиональная команда.
• План вхождения в должность:
• Программа стажировки: Ознакомление с работой каждого отдела, изучение внутренних процессов и стандартов, участие в операционной деятельности.
• Наставничество: Опытный наставник поможет разобраться во всех нюансах и ответит на любые вопросы.
• Этапы адаптации:
• Первые две недели – знакомство с командой и процессами.
• Третий и четвертый недели – участие в реальных проектах и контроль качества работы магазинов.
• Последующие два месяца – самостоятельное управление под наставничеством опытного руководителя.
• Современное корпоративное обучение: поможет тебе быстро прийти к результатам и реализовать себя как успешного руководителя.
Если ты готов взять на себя ответственность и вести нас к успеху, мы ждем тебя!

Контактная информация доступна авторизованным пользователям









Убедительно обращаем Ваше внимание на то, что вся информация, размещенная на данном интернет-сайте, носит сугубо информационный характер и не являются публичной офертой, определяемой положениями Статьи 437 (2) ГК РФ. Для получения точной информации о стоимости товаров, пожалуйста, обращайтесь в ближайший офис продаж.


Разработано в АЛЬФА Системс