Партнерская программа
Поиск вакансии
   
Здесь могла быть Ваша реклама
Накрутка лайков, подписчиков, групп, друзей, репостов, фолловеров - бесплатно
   
Конкурс "Поделись с друзьями"


Вакансия: Водитель Тепловая компания
Работодатель: Тепловая компания
Обновлено: 16.08.2024 05:57:02
Регион: Омск
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
Оплата: От 42529 До 52550 RUR
Тип занятости: Полная занятость
Описание:

На постоянную работу требуются

  • водители ассенизатора (ГАЗ-53, ГАЗ-3309)
  • водители самосвала (ЗИЛ-554, КАМАЗ-5511, КАМАЗ-54112)
  • водители автомобиля (УАЗ-3962, АРТК-М ГАЗ-3307, ЗИЛ-431810 фургон)

Обязанности:

Умение организовать свою работу, своевременно выполнять поручения, приказы и распоряжения руководства.

  • Содержание техники в исправном, аккуратном состоянии

  • Выполнение дневного задания в соответствии с регламентом путевого листа

  • Прохождение предрейсового и послерейсового медицинского освидетельствования

Требования:

  • водительское удостоверение категории B,C или B,C,Е.
  • Соблюдение трудовой дисциплины, ответственность и исполнительность.

  • Подтвержденный опыт работы

Условия:

Предлагаем работу в стабильном крупном предприятии жилищно-коммунального хозяйства, история которого начинается с 1972 года.

Режим работы: пятидневная рабочая неделя (с 8:00-17:00 понедельник-пятница;
12:00-13:00 обеденный перерыв).

  • официальное трудоустройство с первого дня работы, согласно ТК РФ, все социальные гарантии (оплачиваемые больничные листы и отпуска, прочие социальные гарантии);

  • заработная плата два раза в месяц (обращаем внимание, что заработная плата зависит с сезонностью проводимых работ. В период активного труда заработная плата будет составлять около 52 550 руб.);
  • медицинский осмотр за счет средств предприятия;

  • обеспечение спецодеждой, спецобувью и средствами индивидуальной защиты;

  • оплачиваемые дополнительные дни отдыха и материальная помощь при рождении ребенка, регистрации брака и других значимых событиях;

  • обучение и повышение квалификации за счет работодателя;

  • корпоративные и спортивные мероприятия;
  • организация детского летнего отдыха;
  • приобретение новогодних подарков детям работников;
  • функционирует профсоюзный комитет и молодёжный совет;
  • возможно предоставление жилья в общежитии на время трудовых взаимоотношений.

Для собеседования необходимо обращаться в отдел кадров по адресу: ул. 24 Северная, 125 А (каб.203)

Контактная информация доступна авторизованным пользователям









Убедительно обращаем Ваше внимание на то, что вся информация, размещенная на данном интернет-сайте, носит сугубо информационный характер и не являются публичной офертой, определяемой положениями Статьи 437 (2) ГК РФ. Для получения точной информации о стоимости товаров, пожалуйста, обращайтесь в ближайший офис продаж.


Разработано в АЛЬФА Системс