• Проводить обучающие и развивающие мероприятия с сотрудниками сети магазинов

• Планировать и организовывать обучение, координировать сотрудников
• Разрабатывать обучающие и развивающие программы и форматы
• Мониторить актуальность наполнения обучающих программ
• Разрабатывать материал для проверки знаний (тест, чек-лист)
• Осуществлять посттренинговое сопровождение, отображать результаты проделанной работы в отчётности
• Проводить оценку профессиональных знаний и навыков персонала компании (тестирование). Оформление по ТК РФ, 5/7, с 9-00 до 18-00.

Контактная информация доступна авторизованным пользователям