-
начисление заработной платы персоналу и различных доплат, с удержанием соответствующих налогов;
-
достоверное отображение данных в отчетах операций по начислению персоналу заработной платы;
-
мониторинг за своевременным и полным расчетом с личным составом учреждения;
-
предоставление руководству данных по проводкам в бухгалтерской системе;
-
выписка справок в сфере расчетов с сотрудниками для передачи в ФНС и прочие надзорные ведомства;
-
проверка материалов, сдаваемых структурными подразделениями учреждения для начисления заработной платы, выдачи льгот и добавочных выплат;
-
сдача ежемесячной отчетности;
-
принятие участия в подготовке квартальных и годовых отчетах учреждения;
-
подготовка необходимых материалов и документации, согласно правилам учреждения;
-
принятие участия в создании учетной политики учреждения и нестандартных шаблонов справок в рамках своих полномочий;
-
обеспечение сохранности и передачи в архив бухгалтерских документов;
-
оказание помощи главному бухгалтеру и прочим бухгалтерам в их работе;
-
наблюдение за изменениями нормативно-трудового законодательства в своем сегменте;
-
внесение нужной информации в электронную базу данных;
-
предоставление информации главному бухгалтеру по проблемным вопросам;
-
соблюдение конфиденциальности, правил ОТ, П/Б и прочих параметров согласно утвержденных локальных положений.