1) О НАС:

А. Наша компания - крупнейшая федеральная сеть по продажам ковров ручной и машинной работы с 30-летней успешной историей;

Б. В настоящий момент у нас работает 62 магазина в России и за рубежом, мы активно работаем с дизайнерами и продаем через интернет;

В. Мы регулярно открываем новые магазины, повышаем квалификацию нашего персонала и находим возможности для развития в любых условиях.

2) О ВАКАНСИИ:

В Салон «KOVER.RU ПРАВИЛЬНЫЕ КОВРЫ» в МЦ «Мебель Park» (станция метро "Румянцево") и в салон «Правильные Ковры» в ТК «Твой Дом» (станция метро "Домодедовская") требуются руководители = Управленцы, наставники, аналитики, понимающие бизнес-процессы розничного магазина. ​​​

3) ЧТО НЕОБХОДИМО ДЕЛАТЬ:

• ОПЕРАТИВНО УПРАВЛЯТЬ САЛОНОМ КОВРОВ И РАЗВИВАТЬ САЛОН;
• ВЫПОЛНЯТЬ ПЛАН ПРОДАЖ;
• Управлять коллективом, развивать коллектив (обучение, наставничество, контроль дисциплины труда, решение конфликтных ситуаций);
• Контролировать соблюдение Регламентов и Стандартов компании;
• Контролировать поддержание порядка в торговом зале;
• Работать с кассой;
• Оформлять необходимую документацию;
• Предоставлять регулярную отчетность.

4) МЫ ЖДЕМ ИМЕННО ВАС, ЕСЛИ:

• Вы имеете опыт работы на сходной должности, опыт управления коллективом от года;
• Вы трудились в непродуктовой рознице;
• У вас высшее образование;
• Вы знаете закон о защите прав потребителей;
• У вас есть понимание учета, контроля ТМЦ и денежных средств;
• Вы активны, инициативны в общении с клиентами;
• Владеете техникой продаж, навыками ведения переговоров;
• Имеете опыт работы с кассой, безналичной оплатой;
• Имеете опыт работы с программой 1С;
• У вас высокая степень организованности и внимательности;
• У ВАС ЕСТЬ ЖЕЛАНИЕ ЗАРАБАТЫВАТЬ, вы ответственный, у вас грамотная речь, вы вежливы, доброжелательны.

5) МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• СТАБИЛЬНОСТЬ В УСЛОВИЯХ КРИЗИСА;
• Корпоративное обучение;
• Перспективу карьерного роста;
• Официальное оформление;
• График работы 5/2. Выходные дни скользящие;
• Достойный доход (Оклад + % от продаж);
• Дружелюбную атмосферу в коллективе + Поддержку более опытных коллег;
• КОРПОРАТИВНЫЕ РАЗВЛЕКАТЕЛЬНЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ.

Немного внимания!

Ожидаем от вас сопроводительное письмо, благодаря которому мы поймем, чем для нашей компании будут полезны ваши навыки и опыт. Thanks!

Контактная информация доступна авторизованным пользователям