| Обязанности:
• Работа со стойками FANUC, Heidenhain, Siemens, станки Hermle, Mikron;
• Обработка деталей из металла и неметалла на фрезерном и токарном станке с программным управлением;
• Ведение процесса обработки с пульта управления средней сложности и сложных деталей с большим числом переходов на станках с программным управлением и применением трех и более режущих инструментов;
• Контроль выхода инструмента в исходную точку и его корректировка;
• Замена блоков с инструментом;
• Контроль обработки поверхности деталей контрольно-измерительными приборами и инструментами;
• Устранение мелких неполадок в работе инструмента и приспособлений;
• Подналадка отдельных простых и средней сложности узлов и механизмов в процессе работы.
Требования: • Грамотное чтение чертежей;
• Знание способов установки и выверки деталей;
• Знание правил заточки и доводки различного режущего инструмента;
• Знание основ теории резки металлов;
• Знание основ наладки и программирования станков. Условия:
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Стабильная белая заработная плата 2 раза в месяц + премии (80 000 - 120 000 + премия + годовая премия 30 000 - 50 000);
• Доплата до среднего заработка в период адаптации;
• График работы 5/2: пн.-чт. с 07:30 до 16:30, пятница сокращённый день до 15:15;
• Столовые на территории предприятия;
• Участие в молодёжной и спортивной жизни Корпорации;
• Широкий социальный пакет:
o ДМС (добровольное медицинское страхование) со стоматологией с 1го дня работы, своя МСЧ;
o Компенсация стоимости путёвок в санатории Корпорации и детские оздоровительные лагеря для сотрудников и их семьи;
o Корпоративный детский сад;
o Жилищная программа: свои гостиницы, служебное жилье, компенсация аренды квартиры, корпоративная ипотека;
o Жилищная поддержка иногородних (общежитие или компенсация аренды жилья, Компенсация расходов на переезд);
• Место работы: Северо-Восток Московской области (15 минут от ж/д ст. Ярославского направления). |
