Описание: |
Обязанности: - Общая координация деятельности подразделений входящих в структуру Дирекции гостинично-жилищного фонда;
- Контроль за реализацией мероприятий и требований, предъявляемых к качеству предоставляемых услуг, санитарно-техническому состоянию помещений и мест общего пользования;
-
Планирование, разработка, согласование и проведение мероприятий по обучению работников Дирекции мерам пожарной безопасности и иному установленному законодательством обучению, в том числе в области санитарно-гигиенической подготовки, гражданской обороны и защиты от чрезвычайных ситуаций; -
Обеспечение своевременного сбора и предоставления необходимой отчетности по запросам контролирующих и надзорных органов и (или) руководства Академии; -
Участие в деятельности по оснащению (дооборудованию) средств размещения техникой, предметами мебели и иным имуществом, необходимым для их функционирования; -
Организация и контроль за проведением ремонтных работ, включая капитальный ремонт, реконструкцию, ремонт и оснащение систем противопожарной защиты, ремонт технических и инженерных систем, включая внутридомовые; -
Участие в деятельности по разработке (актуализации, признании утратившими силу) локальных нормативных актов, регламентирующих деятельность средств размещения; -
Участие и (или) контроль участия работников Дирекции в мероприятиях, проводимых Дирекцией в период Приемной кампании Академии, по информированию абитуриентов о деятельности Дирекции и условиях предоставления мест для проживания обучающихся Академии. Требования: - Высшее образование;
- Наличие профессиональной переподготовки по программе Управление гостиничным предприятием - как преимущество;
- Опыт работы в сфере гостиничного сервиса, оказания услуг населению или управления персоналом не менее 5 (пяти) лет;
- Опыт работы на руководящих должностях не менее 3 (трех) лет;
- Знание положений нормативных правовых актов Российской Федерации, национальных стандартов и положений иных нормативных правовых, межотраслевых и отраслевых стандартов (норм) регулирующих деятельность гостиниц и общежитий;
- Знание правила предоставления услуг и обслуживания в гостиницах;
- Знание правил и норм охраны труда, правил пожарной безопасности;
- Знание основ статистической, финансовой и иной отчетности в индустрии гостеприимства.
Условия: - Официальное трудоустройство;
- График работы 5/2 с 9 до 18;
- Заработная плата по результатам собеседования, выплаты 2 раза в месяц, есть квартальные и годовая премии;
- Рабочее место в шаговой доступности от м. Юго-Западная;
- Возможность обучения в Корпоративном университете и скидки на обучение в Академии;
- Многофункциональный спортивный комплекс на территории РАНХиГС, оборудованный всем необходимым для тренировок;
- Медицинский центр, оказывающий услуги штатным работникам по более чем 22 направлениям;
- Точки питания: кафе, кофейни, столовые;
- Паркинг.
|