Партнерская программа
Поиск вакансии
   
Здесь могла быть Ваша реклама
Накрутка лайков, подписчиков, групп, друзей, репостов, фолловеров - бесплатно
   
Конкурс "Поделись с друзьями"


Вакансия: Техник I категории группы по документообороту (делопроизводитель, по работе с корреспонденцией) Красноярскэнергосбыт
Работодатель: Красноярскэнергосбыт
Обновлено: 14.08.2024 05:28:12
Регион: Красноярск
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
Оплата: От 42446 До 74281 RUR
Тип занятости: Полная занятость
Описание:

Техник I категории группы по документообороту Восточного ТУ (временно)

Обязанности:

  • Осуществляет приём клиентов с документами на регистрацию, сканирование, регистрация в программе и распределение корреспонденции по структурным подразделениям;
  • осуществляет приём, проверку, обработку, сканирование и регистрацию в программе документов, поступающих почтой, электронной почтой;
  • осуществляет выдачу исходящей корреспонденции;
  • принимает, проверяет и обрабатывает (простое, заказное, заказное с уведомлением) почтовых отправлений, переданных от структурных подразделений, для отправки через почтовое отделение "Почта России".
Требования:
  • Высшее или среднее профессиональное образование;
  • опыт работы, связанной по профилю деятельности не менее 3 месяцев.

Должен знать;

  • Нормативные правовые акты, нормативно-методические документы, государственные стандарты, определяющие порядок документационного обеспечения управления;
  • правила работы с входящими, исходящими и внутренними документами;
  • правила организации контроля исполнения документов и типовые сроки исполнения документов;
  • правила пользования техническими средствами, коммуникационными устройствами;
  • этикет общения;

Должен уметь:

  • Уверенно пользоваться ПК в программах MS Office (Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft Outlook); MS Internet Explorer, умение пользоваться системами электронного документооборота для регистрации и средствами коммуникационной оргтехники.

Условия:

  • Пятидневная рабочая неделя, с 08-00 до 17-00, обеденный перерыв с 12-00 до 13-00;
  • Оформление в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;
  • Предоставление льгот, социальных гарантий, компенсаций, добровольного медицинского страхования;
  • Обучение, развитие и повышение квалификации за счет Компании;
  • Своевременная выплата заработной платы на банковскую карту работника (2 раза в месяц);
  • Ежемесячный доход, ежеквартальная премия, годовая премия.

Контактная информация доступна авторизованным пользователям









Убедительно обращаем Ваше внимание на то, что вся информация, размещенная на данном интернет-сайте, носит сугубо информационный характер и не являются публичной офертой, определяемой положениями Статьи 437 (2) ГК РФ. Для получения точной информации о стоимости товаров, пожалуйста, обращайтесь в ближайший офис продаж.


Разработано в АЛЬФА Системс