| Описание: | Сегодня Кантата – это: - Стабильная и растущая компания с уникальным чайно-кофейным ассортиментом, авторскими десертами и невероятной красоты подарками
- Уже более 20 лет мы являемся лидерами в своем сегменте
- Молодая, креативная команда, которая находится в постоянном движении, развитии
- Около 70 % управленческого состава и сотрудников офиса росли и развивались внутри компании, начиная с должности продавца- консультанта
- Ежегодно мы входим в ТОП 100 ЛУЧШИХ работодателей России по версии сайта hh.ru
- На сегодняшний день в нашей компании более 280 галерей по всей России, включая интернет-магазин. Зимой 2016 года мы также вышли на Европейский рынок и ведем успешные проекты в Бельгии и Франции
- В нашей компании дружественное и уважительное отношение к сотрудникам, партнерам и гостям. И да! Мы встречаем в наших галереях именно гостей, потому что гостеприимство- это то, что чувствуют люди, приходя к нам в галереи.
Чем предстоит заниматься на должности управляющего в Кантате: - Управлением розничным проектом. В подчинении может быть от 3 до 8 человек
- Созданием команды, разделяющей ценности и принципы бренда
- Поддержанием высокого уровня сервиса и формированием долгосрочных отношений с гостями
- Обучением, мотивацией, развитием каждого члена команды и формированием кадрового резерва
- Разработкой и внедрением проектов направленных на увеличение коэффициента эффективности продаж
- Созданием собственного новаторского подхода к работе на основе уже существующих систем
Что мы ждем от Вас: - Успешный опыт лидерства, руководства группой (мотивация, обучение, развитие сотрудников)
- Опыт в сфере прямых продаж
- Вам близки принципы высокого уровня сервиса
- Вы стремитесь менять подход к управлению, самостоятельно принимать решения, влиять на развитие своего магазина и компании в целом
Для нас ВАЖНЫ: - Любовь к своему делу
- Сильные профессиональные компетенции
- Умение брать ответственность за результат
- Личная харизма и уверенные управленческие навыки
- Активность и целеустремленность
Мы предлагаем: - Возможности профессионального роста и развития
- Достойный уровень дохода от 80 000 рублей
- Гибкий график, с которым можно успешно совмещать работу и личные интересы
- Корпоративное обучение
- Развитую корпоративную культуру:
- Собрания сети и региона, на котором можно влиять на развитие компании лично
- Встречи и обмен опытом со своими коллегами управляющими, с сотрудниками различных подразделений компании и руководителем региона
- Корпоративный Коуч
- ДМС
- Брендированная форма
- Скидка на продукцию 30%
До встречи в Кантате! |
