Стань частью команды знаменитого горного курорта России!

Какие задачи необходимо решать:

• Обеспечивать безопасность на воде (контроль поведения и активности на воде в целях обеспечения безопасности людей)
• Оказывать доврачебную медицинскую помощь при несчастных случаях
• Осуществлять уборку территории зоны бассейна
• Осуществлять комплектацию СПА чистым бельем, пересчет грязного белья
• Поддерживать атмосферу гостеприимства

Для решения этих задач требуется:

• Желание обучаться, мы готовы рассмотреть кандидатов без опыта
• Готовность пройти медосмотр или наличие действующей медицинской книжки
• Готовность пройти обучение или сертификат о прохождении курса спасателя

• Бесплатное/льготное проживание иногородним сотрудникам или частичная компенсация за наем жилья

• Расширенный полис ДМС со стоматологией

• Работа на территории Курорта Красная Поляна
• Оформление по ТК РФ
• График работы: 2/2 (возможны дополнительные подработки, обсуждается на собеседовании с руководителем)
• Стабильная заработная плата 2 раза в месяц, заработная плата указана при графике 3/1
• Ежемесячный конкурс «Лучший сотрудник месяца» с выплатой премии победителю в размере 10 000 рублей
• Горячее питание в рабочие смены: обед + ужин
• Бесплатный корпоративный трансфер из Сочи/Адлера
• Бесплатный пропуск на все канатные дороги Курорта Красная Поляна
• Предоставление скидок на услуги Курорта Красная Поляна в кафе/ресторанах/магазинах и развлекательных объектах
• Корпоративные мероприятия для сотрудников
  
  Благодарим за интерес к нашей Компании!
  Просмотр отклика на вакансию означает, что резюме находится на рассмотрении, однако не является приглашением на собеседование.
  Если в течение 14 дней после отклика не поступает приглашение на собеседование, то Ваше резюме автоматически попадает в резервную базу кандидатов.
  Мы свяжемся с Вами при открытии более подходящей вакансии.
  
  С уважением,
  Группа по подбору персонала НАО «Красная поляна»

Контактная информация доступна авторизованным пользователям