| Описание: |
Обязанности: - Полное юридическое сопровождение компании: корпоративное право, инвестиционные проекты, градостроительная деятельность, договорная деятельность, претензионная деятельность, управление активами;
- Представление интересов компании при проверках, проводимых государственными контрольно-надзорными органами;
- Формирование правовой политики компании, обеспечение интересов и минимизация рисков компании;
- Проведение комплексной юридической проверки активов компании, включая правовую экспертизу, оценку и анализ выявленных правовых рисков, подготовку различных видов юридических заключений и рекомендаций;
- Разработка, согласование, анализ договорной, корпоративной и сопутствующей документации по сделкам (в т.ч. договоров по приобретению / отчуждению предмета сделки, обеспечительных договоров/соглашений, NDA, деловой переписки, претензионной документации);
- Консультирование подразделений компании по правовым вопросам;
- Организация претензионной и исковой работы;
- Обеспечение своевременного получения разрешений и лицензий, которые необходимы для осуществления деятельности компании.
Требования: - Высшее юридическое образование (профильные государственные ВУЗы);
- Опыт аналогичной работы от 5 лет;
- Опыт работы в разных сферах бизнеса (при этом обязателен опыт с инвестициями, недвижимостью, арендой, займами);
- Уверенные знания корпоративного, договорного и трудового права, ориентация в судебной практике;
- Знание земельного и градостроительного законодательства – дополнительное преимущество.
Условия: - Оформление в соответствии с ТК РФ;
- График работы: пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00 (выходные суббота и воскресенье);
- Системная индексация заработной платы 2 раза в год;
- Социальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;
- Расширенный пакет ДМС после успешного прохождения испытательного срока;
- Психологическая поддержка онлайн за счет компании;
- Полезные витамины за счет компании;
- Компенсация процентов по ипотеке в проектах РАЗУМа;
- Современный, комфортный, отлично оборудованный офис;
- Компенсация мобильной связи;
- Корпоративное яндекс такси по необходимости;
- Корпоративное обучение и мероприятия за счет компании;
- Подарки детям сотрудников на Новый год;
- Ежеквартальные выездные отчетные сессии в другие города и страны от компании;
- Ежемесячная компенсация абонемента на спортивные занятия;
- Ежемесячная компенсация посещения массажа и СПА;
- Ежемесячная компенсация секций и кружков ребенка;
- Участие в крупных отраслевых форумах;
- Совместное посещение культурных мероприятий за счет компании.
|
