Обязанности:

1. Поиск и найм персонала
2. Подготовка собственный базы номеров, отбор подходящих кадров - из нескольких источников - HH / Naimi / Indriver / OLX
3. Обзвон базы номеров по готовому скрипту
4. Консультирование кандидатов по подходящим вакансиям
5. Назначение собеседований на удобное время и дату
6. ВАЖНО ! Собеседование будет проводиться исключительно руководителем отдела, Ваши главные задачи - обзвон кандидатов и назначение собеседований
7. Опыт работы - от 1 года в сфере HR / найма персонала

Требования :

- пунктуальность

- ответственность

- коммуникабельность

- стрессоустойчивость

- дружелюбность

- грамотное владение русским и казахским языком

Условия :

- График 5 / 2 (с плавающими выходными)

- с 10:00 до 19:00 (есть час перерыва на обед)

- Стабильный фиксированный оклад

- Бонусы за каждое назначенное собеседование

- Хороший дружный коллектив и сплоченная команда

- Есть возможность карьерного роста

Контактная информация доступна авторизованным пользователям