Партнерская программа
Поиск вакансии
   
Здесь могла быть Ваша реклама
Накрутка лайков, подписчиков, групп, друзей, репостов, фолловеров - бесплатно
   
Конкурс "Поделись с друзьями"


Вакансия: Менеджер по персоналу Автотрансформатор
Работодатель: Автотрансформатор
Обновлено: 22.09.2024 07:42:17
Регион: Тольятти
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
Оплата: От 98000 RUR
Тип занятости: Полная занятость
Описание:

«Наши сотрудники – это источник энергии».

Мы ценим профессионализм наших сотрудников, поэтому с уверенностью ставим для себя амбициозные цели и уверены в их достижении.

В 2022 году завод «Автотрансформатор» стал победителем регионального этапа Национальной премии «Бизнес-Успех» в номинации «Лучший производственный проект Самарской области»

В 2023 году наша компания получила национальную награду в номинации «Лучший экспортный проект» в России!

Предприятие ежегодно удваивается последние 6 лет! История успеха компании напрямую связана с высокой результативностью работы команды. Позвольте себе стать частью большой и сильной компании!

Добро пожаловать в ATF!

В связи с расширением бизнеса открыта вакансия Менеджера по персоналу.

Вы нам подходите, если Вы:

  • имеете активную жизненную позицию;
  • имеете опыт в подборе, обучении, адаптации персонала и хотите развиваться в этой сфере;
  • человек, который любит общаться с людьми;
  • обладаете такими качествами, как грамотность, коммуникабельность, дипломатичность, ответственность, стрессоустойчивость.

Обязанности:

  • составление плана и контроль по обучению сотрудников;
  • составление плана развития сотрудников;
  • планирование кадрового резерва;
  • формирование портрета кандидата и описание вакансий;
  • анализ рынка труда и каналов поиска;
  • работа с классическими, а также с альтернативными каналами поиска кандидатов;
  • проведение всех этапов интервью;
  • соблюдение установленных сроков закрытий вакансий;
  • работа с обратной связью от руководителей и от кандидатов;
  • проведение адаптации новых сотрудников;
  • ведение отчетности по результатам работы;
  • сдача отчетности по персоналу в контролирующие органы (отчетность в ЦЗ-ежемесячно: квота, вакансии);
  • организация корпоративной культуры;
  • разработка и ввод системы наставничества и адаптации;
  • формирование HR-стратегии и HR-бренда работодателя;
  • формирование должностных инструкций, профилей должностей, мотивации/KPI для отдельных должностей, листов адаптации и пр.;
  • автоматизация и оптимизация процессов, в том числе с использованием искусственного интеллекта.

Требования:

  • требуемый опыт работы: от 1 до 3 лет;
  • высшее образование (психологическое или «управление персоналом» как преимущество);
  • владение методами отбора персонала, его адаптации и обучения;
  • знание трудового законодательства и трудового кодекса;
  • бережное хранение конфиденциальной информации;
  • уверенный пользователь ПК, знание пакета MS Office, 1C, Битрикс24
Условия:
  • официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • зарплата два раза в месяц (всегда вовремя);
  • ДМС после испытательного срока;
  • доступ к внутренней библиотеке компании;
  • возможность обучения работе с искусственным интеллектом;
  • корпоративные праздники, мероприятия;
  • новогодние детские подарки для сотрудников компании;
  • работа в офисе с дизайнерской отделкой в дружном и сплоченном коллективе;
  • доставка транспортом компании;
  • график работы: 5/2 с 8.00-17.00.

Контактная информация доступна авторизованным пользователям









Убедительно обращаем Ваше внимание на то, что вся информация, размещенная на данном интернет-сайте, носит сугубо информационный характер и не являются публичной офертой, определяемой положениями Статьи 437 (2) ГК РФ. Для получения точной информации о стоимости товаров, пожалуйста, обращайтесь в ближайший офис продаж.


Разработано в АЛЬФА Системс