| Описание: | О Компании: Мы - туроператор «САН-КМВ». Входим в тройку лучших компаний на КавМинВодах. Успешно работаем и динамично развиваемся уже более 7 лет. Наша главная ценность - это люди! Каждый клиент для нас - желанный Гость! Каждый сотрудник - имеет большую ценность. Мы настроены на долгосрочное сотрудничество как с клиентами, так и с сотрудниками! Мы маштабируемся и развиваемся , в связи с этим ищем руководителя отдела маркетинга. Какие задачи будут стоять перед тобой: - Анализ и сегментация ЦА, рынка, конкурентов;
- Планирование бюджета;
- Развитие существующих и поиск новых источников трафика;
- Проведение и аналитика рекламных кампаний в Яндекс.Директ;
- Формирование и аналитика стратегии продвижения компании на различных площадках;
- Разработка рекомендаций по улучшению юзабилити сайта и повышению его конверсии, a/b тесты;
- Работа с системами аналитики, настройка сквозной аналитики, анализ полученных данных, улучшение показателей;
- Подготовка ТЗ, постановка и контроль подрядчиков: дизайнеров, копирайтеров, программистов, авитологов, директологов;
- Работа в CRM Bitrix24;
- Подготовка отчетов о проделанной работе для вышестоящего руководства
Оптимизация медийные каналы, вывести показатели на запланированные KPI (CTR, продажи, лиды); Анализирование воронки продаж в целом и в разрезе рекламных каналов, создавать отчеты; Исследовать аудиторию и находить новые инсайты; Генерировать гипотезы по улучшению маркетинговых связок на основе собранных данных; Искать новые и лучшие каналы для привлечения и их масштабирование
Будет плюсом:Умение и готовность работать "руками" на всех стадиях; Наличие успешных кейсов, готовность о них рассказать; Умение анализировать и использовать результаты анализа в рекламе; Знание основных маркетинговых показателей (CTR, CPM, CR, СPL, CPO, ROMI) и понимание, как на них можно влиять; Опыт работы с цифрами и принимать решение на их основе.
Условия: Зароботная плата от 90 000р + KPI - Стабильные выплаты 2 раза в месяц
- Рост заработной платы будет обусловлен Вашими способностями и умениями
- Отпуск 2-3 раза в год;
- График работы: 5/2 (плавающие выходные)-8 часовой раб.день
- Возможность удаленной работы или гибридный формат
- Обучение, тренинги за счет компании
- Красивый современный офис , где есть все для твоего комфорта: кофе и вкусняшки в холодильнике;
- Сплоченный коллектив, который с удовольствием решает рабочие задачи, ценит взаимную поддержку и ответственное отношение к делу;
- Последние 7 лет компания растет кратно
- Корпоративы 5 раз в год , выезды в Архыз/Домбай, на природу, НГ и Годовщина фирмы, Начало сезона, за счет компании.
Напишите нам в ответ ваши ключевые компетенции |
