| Описание: | В дочернюю организацию ООО «Газпром бурение» в компанию ООО "УТТиСТ-Бурсервис" требуется Мастер строительных и монтажных работ (дорожное строительство). ООО «УТТиСТ-Бурсервис» - дочерняя организация ООО «Газпром бурение». Профиль деятельности организации: обустройство месторождений, отсыпка кустовых площадок, строительство подъездных дорог, автозимников, перевозки по зимнику. Обязанности: - контроль и соблюдение технологических процессов;
- обеспечение своевременного и качественного дорожного строительства в соответствии с проектной и рабочей документацией;
- организация работ по устройству земляного полотна участка автомобильной дороги;
- контроль за правильным и рациональным использованием материальных, технических, финансовых и трудовых ресурсов.
Требования: - опыт в дорожном строительстве;
- высшее или средне-специальное образование;
- умение читать проектную документацию;
- высокая работоспособность и управленческие навыки в работе с персоналом.
Условия: - работа в Иркутской области - Ковыктинское месторождение;
- вахтовый метод работы 45/45;
- оформление согласно ТК РФ;
- награждение и премирование: за переработки и ночные смены (ежемесячно), к профессиональным праздникам, за высокие результаты работы;
- полис ДМС после испытательного срока;
- большой парк техники и спецтехники, боксы, мастера и запчасти для ремонта в наличии либо под заказ;
- спец. одежда, постельное белье, 3-х разовое горячее питание, проезд (перелёт) на вахту и обратно за счет компании;
- проживание в вагон-городке;
- на территории городка столовая, баня, прачечная, магазин;
- компенсация затрат на приобретение путевок;
- предоставление дополнительных оплачиваемых отпусков: 1 сентября, рождение детей, заключение брака и др.;
- возможность реализовать свой потенциал в компании, карьерный рост.
Бонусы от компании для семьи сотрудника: - материальная помощь при рождении ребенка;
- материальная помощь многодетным работникам на каждого ребенка в возрасте от 1 до 7 лет;
- материальная помощь при вступлении в брак впервые;
- материальная помощь многодетным работникам на ребенка, поступившего в первый класс;
- компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи;
- новогодние подарки детям.
|
