| Описание: |
СМУ-305 - компания, специализирующаяся в области - Строительно-монтажных работ, Капитального ремонта, Реконструкции зданий и сооружений социальной инфраструктуры. Генеральный подряд (СМР выполняются собственными силами). Требуется "Прораб /Начальник участка (Общестроительные, отделочные работы)" Обязанности: - Общее руководство процессами строительства, капитального ремонта и реконструкции;
- Обеспечение выполнения плана СМР в соответствии с графиком СМР, проектной документацией и строительными нормами;
- Глубокое знание и соблюдение технологии производства работ (общестрой, монолит, отделка);
- Контроль качества выполняемых работ, выполненных объёмов работ, сроков сдачи объектов;
- Контроль соблюдения техники безопасности на объектах;
- Руководство коллективом, распределение трудовых функций, постановка задач подчиненным работникам и осуществление контроля за их выполнением; ведение табеля рабочего времени сотрудников (свои бригады, как преимущество);
- Формирование заявок на строительные механизмы, транспорт, средства механизации, материалы, конструкции, детали, инструмент, инвентарь и обеспечивает их эффективное
- использование;
- Осуществление контроля расходования средств на материально-техническое обеспечение строительного производства;
- Умение работать с проектно-сметной и исполнительной документацией.
- Обеспечение входного контроля качества, количества, объемов поставленных на участок материально технических ресурсов, техники, машин, механизмов;
- Ведение текущей и исполнительной документации по производственной деятельности участка строительства;
Требования: - Высшее или среднее профессиональное строительное образование;
- Опыт работы в строительстве в аналогичной должности от 5 лет;
- Опыт работы с Госзаказчиком (44-ФЗ, 223-ФЗ)
- Свободное чтение чертежей;
- Знание СП, ГОСТов, требований ОТ и ТБ;
- Уверенный пользователь ПК (Excel, Word, AutoCAD на уровне чтения);
- Ответственность, исполнительность, самоорганизованность;
- Наличие сформированных навыков руководства, самостоятельность в принятии решений.
Условия: - Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- Работа на объектах: административные здания (кап ремонт, кап строительство);
- Работа в стабильной компании (29 лет на рынке), перспективы профессионального и карьерного роста.
|
