| Описание: | IT-компания Wazzup приглашает в команду редактора. Кто мы? Wazzup — продуктовая компания, мы разрабатываем b2b SaaS-решение: организовываем переписку между компаниями и их клиентами. Наш сервис помогает экономить время продавцов, контролировать отдел продаж и сокращать отвал клиентов. Как живем? Даем менеджерам большую свободу действий. Максимально избегаем бюрократии и предоставляем простой доступ ко всем участникам команды от технических специалистов до руководства компании. Прислушиваемся к инициативам и предложениям сотрудников. Почему живем хорошо? Мы уже сейчас операционно прибыльная компания, не живем на деньги ангелов и инвесторов. Вопрос «Полетит стартап или не полетит?» не стоит. Он не только полетел, но и обогнал конкурентов, хотя мы запустились позже других компаний на рынке. Что дальше? Есть амбиции захватить мировой рынок. Это не пустые слова. Уже сейчас 13% выручки приходит в долларах и евро, хотя мы для этого ничего не делали. Задачи: - Подбирать идеи для материалов и участвовать в создании контент-плана для бренд-медиа на сайте;
Писать статьи простым языком, соблюдая tone of voice компании; Брать интервью у клиентов и экспертов и писать материалы на их основе; Редактировать свои и чужие статьи (коллег, экспертов); Ставить задачи иллюстраторам для визуализации статей; - Регулярно выпускать материалы и организовывать для них дистрибуцию в связке с сммщиком и другими маркетологами;
- Собирать и анализировать метрики, принимать решения на основе данных.
Ожидаемый результат работы: - Поднять трафик на сайте и обеспечить постоянный рост за счёт своих материалов;
- Транслировать аудитории ценности и экспертизу компании, сформировать восприятие нас как лидеров рынка и собрать вокруг бренд-медиа лояльное сообщество;
- Вместе с другими маркетологами построить воронку от материалов к продуктам компании и генерировать лиды;
- Собрать свой пул экспертов и организовать с ними работу;
- Реализовать регулярный выпуск материалов в разных форматах — не только информационные статьи, но и интерактивы, инфографика, разборы, интервью, учебник и другие.
Мы рассчитываем, что наш кандидат: - Имеет релевантный опыт работы от 1 года в бренд медиа;
- Умеет задавать вопросы и с помощью этого вытаскивать смыслы из авторов;
- Умеет формулировать обратную связь — так, чтоб авторы его понимали и развивались;
- Имеет наработанную практику в нашем ToV или умеет быстро подстроиться под него;
- Очень логичен;
- Устойчив к критике, способен воспринимать обратную связь и брать ее в работу;
- В курсе редакторской повестки, имеет чувство вкуса и стиля;
- Разбирается в контент - маркетинге, в идеале работал над продвижением нескольких разных брендов;
- Может по ЦА определить, про что писать и как заходить, самостоятельно ищет идеи для текстов;
- Работает в команде: не пропадает на целый день «в поисках музы», умеет делегировать задачи, просить помощи и помогать другим;
- Ответственный: не скрывает факапы, предупреждает о проблемах и предлагает решения, не забывает о тексте после выпуска;
- Видит лишнее и бесполезное в текстах и креативах, умеет вычищать текст;
- Понимает, что редактура — это не корректура, надо не опечатки искать, а ошибки в сути, логике, речи и стиле;
- Пишет от себя, не пытается слепо соответствовать трендам или копировать чью-то стилистику.
Как будем работать? 5/2, фултайм, удаленка; Оклад от 100 000 рублей; Человеческие условия. Сорокачасовая рабочая неделя на удаленке или в московском офисе. Оплачиваемый отпуск; Человеческое отношение. В команде нет винтиков, шестеренок и гаечек, есть только люди. С пониманием относимся к потребностям и проблемам каждого; Если что-то нужно: поддержка, психолог, обучение, лечение — поможем. Такой вот соцпакет.
Следующий шаг: Откликайтесь на вакансию и ждите сообщения от нас. |
