Лидер-Групп — стабильная и динамично развивающаяся компания в сфере наружной рекламы. Мы ценим профессионализм, ответственность и стремление к развитию. Наша команда — это наш главный актив, и мы ищем коллегу, который поможет нам его приумножить.

Обязанности:

• Полный цикл подбора персонала: от анализа вакансии до выхода кандидата на работу.

• Поиск кандидатов через различные каналы: hh.ru, авито, социальные сети (Telegram, VK, Whatsapp), рекрутинговые базы, рекомендации.

• Проведение первичных собеседований, оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов.

• Организация собеседований с руководителями профильных подразделений.

• Консультирование руководителей по вопросам подбора и рынка труда.

• Ведение кандидатской базы данных и отчетности по вакансиям.

• Участие в разработке и совершенствовании процессов подбора.

Требования:

• Опыт работы рекрутером/менеджером по подбору персонала от 1 года.

• Знание технологий подбора и методов оценки кандидатов.

• Умение работать с большим объемом информации и вести несколько вакансий одновременно.

• Навыки деловой коммуникации, грамотная устная и письменная речь.

• Ответственность, внимательность к деталям, нацеленность на результат.

Условия:

• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00.

• Современный офис в центре города.

• Дружный коллектив.

• Корпоративная связь и техника.

• Комфортный офис, есть все условия для труда.

Контактная информация доступна авторизованным пользователям