Если Вы заинтересованы найти отличных специалистов, профессионалов своего дела для работы в Вашей компании разместите вакансию на нашем сайте.


  |    |    | 

Junior Трафик-менеджер (B2B) вакансия 111913362

Вакансия: Junior Трафик-менеджер (B2B)RED Holding
Работодатель: RED Holding
Обновлено: 26.11.2024 22:22:21
Регион: Москва
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
Оплата: От 70000 RUR
Тип занятости: Полная занятость
Описание:

О компании:

RED Holding - это динамично развивающийся холдинг в сфере недвижимости, объединяющий под своей крышей компанию RED и молодое направление RED Experts.

  • RED специализируется на привлечении клиентов для застройщиков и агентств, предлагая уникальный подход к генерации только качественных лидов, оплачиваемых по факту их получения. RED уже работает с лидерами рынков и более 70 клиентов в 11 регионах, включая такие, как Грузия, Турция, ОАЭ, Бали и Таиланд.
  • RED Experts фокусируется на подборе инвестиционного жилья на Пхукете (Таиланд).

Преимущества: Мы гордимся нашей командой топ-менеджеров и фаундеров, которые являются признанными экспертами в индустрии. Работая с нами, вы получите уникальный опыт и знания, которые за год работы сделают вас лучше 99% профессионалов рынка.

О вакансии: Мы ищем талантливого Junior User Acquisition в RED - специалиста, который станет ключевым игроком в нашей команде и возьмет на себя ответственность за привлечение лидов с различных рекламных площадок.

Твои задачи:

  • Работать с рекламными платформами Meta, VK Ads, LinkedIn для привлечения высококачественных лидов;
  • Создавать и оптимизировать рекламные кампании для B2B сегмента;
  • Разрабатывать и тестировать креативы — как видео, так и статичные (с использованием Figma, Photoshop, Canva);
  • Постоянно тестировать новые гипотезы и внедрять крутые решения;
  • Анализировать эффективность рекламных материалов и улучшать их для достижения максимальных результатов;
  • Подготавливать отчеты для клиентов и команды;
  • Активно участвовать в развитии отдела, помогая с подготовкой справочных материалов и рекомендаций.

Что мы ждем от тебя:

  • Минимум 1 год опыта в сфере User Acquisition;
  • Опыт работы с B2B сегментом (предпочтительно в продуктовых или финтех компаниях);
  • Уверенные навыки создания креативов в Figma, Photoshop, Canva;
  • Опыт работы с крупными и сложными продуктами;
  • Опыт работы с верхнеуровневыми и нижнеуровневыми метриками;

Что мы предлагаем:

  • Конкурентоспособную зарплату с фиксированным окладом и бонусами;
  • Полностью удаленную работу с гибким графиком;
  • Широкие возможности для профессионального роста и развития;
  • Шанс работать с лидерами в своей отрасли.

Этапы отбора:

  1. Первичное собеседование с HR.
  2. Интервью с Head of UA.
  3. Небольшое тестовое задание.
  4. Оффер.

Если ты готов принять этот вызов и стать важной частью команды RED, отправляй свое резюме! Присоединяйся к нам, и давай вместе достигать новых высот!

Контактная информация доступна авторизованным пользователям






Вакансия:Э'лайт сервис
Работодатель:
Регион: Москва
Оплата:ЗП не указана


Комментарии(0)

Отзывы и оценки (0)

Ваша оценка:





Убедительно обращаем Ваше внимание на то, что вся информация, размещенная на данном интернет-сайте, носит сугубо информационный характер и не являются публичной офертой, определяемой положениями Статьи 437 (2) ГК РФ. Для получения точной информации о стоимости товаров, пожалуйста, обращайтесь в ближайший офис продаж.


Разработано в АЛЬФА Системс